胡德兆委员建言:推动高新企业参与职教,深化产教融合。
2025-10-19 政策解读
2021年3月4日,全国政协十三届四次会议将在北京拉开帷幕。近日,全国政协委员、广州白云电器设备股份有限公司董事长胡德兆就产教融合议题接受了媒体采访。他回顾了去年两会期间提交的相关提案获得国家发改委积极反馈的情况,并表示今年将围绕激发市场主体参与产教融合提出新的建议。
白云电器先行先试,“五个融合”落地见效在2020年全国两会期间,胡德兆曾提交完善产教融合治理体系的提案,引起国家发改委高度重视,广东省发改委也迅速跟进推动落实。据悉,广东已公布首批产教融合示范型企业名单,并建立了省、市两级培育机制。白云电器作为试点单位,创新推出“党建融合、资源融合、文化融合、人才融合、制度融合”的“五个融合”模式,有效整合政府、企业、学校及行业协会等多方力量。2020年8月,公司入选广东省首批产教融合示范型企业;同年10月底,正式纳入省级建设培育名录。

胡德兆指出,尽管2019年国家出台了《国家产教融合建设试点实施方案》和《建设产教融合型企业实施办法(试行)》,但在实践中仍存在标准模糊、遴选不透明、激励机制缺失等问题。目前仅评选出24家特大型国有企业为国家级试点,而占市场主体绝大多数的中小企业和民营企业却鲜有入围,导致产教融合难以形成多元协同合力。
多项建议助力中小企业深度参与产教融合针对上述问题,胡德兆建议:首先,在现有职业教育投资体系基础上,鼓励高新技术企业尤其是民营企业加大投入,利用其技术优势打造高质量产教融合企业;其次,制定针对中小企业的双向激励政策,支持其吸纳职业院校学生实训与就业;再次,推动产业导师进校园、产业课程进课堂,强化教学实践导向;同时,建立校企人员交叉任职机制,提升教师实战能力,优化企业人才结构;最后,鼓励行业龙头企业牵头组建产教融合联盟,带动上下游中小企业共同受益。
构建动态评价机制,推动产教融合可持续发展胡德兆强调,应建立科学合理的产教融合企业分级分类动态评估体系。根据不同行业特点设定差异化指标,避免“唯规模论”,引入专业化第三方机构开展定期评估。通过多维度数据监测,实现对企业融合成效的实时跟踪与动态调整,确保产教融合型企业库持续高质量发展,真正发挥其在人才培养和产业升级中的支撑作用。
来源:信息时报
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