考人力资源证需多久？有何用途？了解取证周期与职业价值。

人力资源考试结束后，通常在3到4个月内公布成绩并颁发证书（未通过者可申请补考）。理论知识与专业技能两部分均采用百分制评分，两项成绩均达到60分及以上即视为合格。

人力资源证的报考流程如下：

第一步：前往所在省或市劳动保障厅职业技能鉴定中心或授权代理机构进行报名

第二步：由当地职业技能鉴定中心对报名资格进行审核

第三步：审核通过后缴纳考试费用，费用结清后领取准考证

第四步：参加全国统一组织的考试，具体考场由各省职业技能鉴定中心安排

第五步：考试完成后，约3至4个月通知成绩并发放证书（未通过者可申请补考）

当前我国多数企业已将人事部门升级为人力资源管理部门，但具备系统人力资源管理知识且持有职业资格证书的专业人才仍十分稀缺。据估算，全国人力资源人才缺口超过50万人，其中上海保守估计缺额达4万人，大连约为3万人。

截至目前，已有超过13000人完成该职业资格认证，这类人才已成为市场上的热门资源，深受企业青睐。

从业3年者的平均月薪约为3500元，而有5年经验者月薪可达5200元。除国家劳动部颁发的人力资源管理师/助理资格证书外，自2006年起，剑桥国际考试委员会主导的剑桥人力资源证书也进入北京市场，成为全球认可度较高的国际职业资质之一。