湖南发布2022年乡村教师公费定向培养招生通知

招生对象与培养院校

各市州教育（体）局、相关培养高校及省教育考试院、省中小学教师发展中心：

为强化我省乡村教师队伍结构，落实教育部关于中西部欠发达地区优秀教师定向培养的相关要求，2022年继续实施高中（含中职）起点本科层次乡村教师公费定向培养计划。该计划遵循“自愿报名、择优录取、公费支持、定向服务”的原则，通过普通高考和对口招生考试完成招录。具体安排如下：

招生学校与专业设置

（一）高中教师方向：湖南师范大学、湖南农业大学等6所高校开设汉语言文学、数学与应用数学、英语、物理、化学、生物科学等16个专业。

（二）初中教师方向：衡阳师范学院、湖南理工学院等10所高校提供涵盖文理科及艺体类的15个专业。

（三）小学教师方向：湖南第一师范学院、长沙师范学院等4所高校聚焦语文、英语、音乐、体育等基础教育学科。

（四）特殊教育方向：仅由湖南师范大学承担，专业为特殊教育。

（五）中职专业课教师方向：湖南师范大学等4所高校联合高职院校开设机械设计、旅游管理、财务管理等10个实用型专业。

招生计划分配

2022年全省共投放7030个乡村教师公费定向培养名额。其中，40个脱贫县纳入省级优师专项计划，合计1728人。具体包括：高中教师2136人（含优师专项865人）、初中教师3900人（含优师专项1444人）、小学教师744人（含优师专项221人）、特殊教育38人（含优师专项16人）、中职专业课教师212人（含优师专项82人）。

最终招生计划表详见附件2至13，一经下达不得追加或调整。

培养方式与学制安排

（一）高中、初中、小学教师统一实行四年制本科培养模式。

（二）特殊教育专业由湖南师范大学与长沙职业技术学院协同培养，前两年在高职阶段学习，后两年转入本科阶段，毕业证书由湖南师范大学颁发。

（三）中职专业课教师采取“本科+高职+企业”三方联合培养机制，前两年由高职院校授课，后两年转至本科院校，修业合格者获得本科毕业证及学位证。

经费保障政策

省级项目资金按省与市县7:3比例分担，市州项目由当地财政承担。所有公费定向生在校期间免学费、住宿费、教材费及军训服装费，并享受国家助学金等资助政策，与其他在校生同等待遇。

报考条件说明

（一）高中、初中、小学、特殊教育教师须具备以下条件：户籍属招生地市州范围内且截至2022年6月7日迁入；年龄不满22周岁；高考成绩达本科线且选科匹配；体检合格；自愿承诺毕业后到定向地区任教不少于6年。

（二）中职专业课教师：年龄限制同上；高考或对口升学成绩达标；身体健康；志愿从事中职教学并签订服务协议。

录取流程详解

（一）政策发布：各地教育部门通过多种渠道公布招生信息，高中学校向高三学生及家长宣讲动员。

（二）户籍确认：考生登录湖南省招生平台核对户籍信息，若不一致须于6月16日前申请修改，逾期无效。

（三）志愿填报：本科提前批可填最多30个平行志愿，对口招生仅限1个志愿，填报时务必符合户籍政策要求。

（四）投档录取：省内公费师范生在本科提前批投档，平行志愿方式录取；缺额计划将组织征集志愿。

（五）签订协议：录取考生须与所在地政府签署《协议书》，未满18岁需监护人共同签字，逾期视为自动放弃。

（六）发放通知书：招生高校收到协议后寄发录取通知书。

（七）入学复查：新生报到一个月内进行资格复审，合格者协议生效，不合格者取消资格。

配套政策与执行要求

详细政策解读见附件17。各地要高度重视此项工作，明确责任分工，确保招生程序规范、公平公正。严禁违规操作、擅自变更计划或乱收费行为，违者将严肃追责。

各市州、县市区应严格依据录取名单组织协议签订，杜绝虚假签约或提前签约。招生单位要加强教学管理和人才培养质量，推进信息技术融合教学，提升实践能力培养水平。

同时，结合疫情形势做好全流程防控，保障招生安全有序。

本文件自2022年5月18日起施行，有效期一年。

湖南省教育厅

2022年4月25日

来源：湖南省教育考试院